JobWin.ai

Wir finden · Wir matchen · Wir füllen aus · Du schickst ab

JobWin durchsucht alle großen ATS-Karriereseiten, bewertet jeden Treffer mit nachvollziehbaren Gründen — und übergibt dir jede Bewerbung fertig ausgefüllt. Du prüfst. Du schickst ab.

✓ Kostenloser Tarif, keine Kreditkarte nötig✓ Nichts geht ohne deine Freigabe raus✓ DSGVO-konform, in der EU gehostet

Funktioniert überall, wo du dich bewirbst

LinkedInStepStoneXingIndeedGlassdoorArbeitsagenturGreenhouseLeverPersonioAshbyWorkableSmartRecruitersRecruiteeTeamtailorJoinWorkday+ jede Karriereseite

So sieht’s aus

Ein Profil. Alles andere folgt.

Einmal einrichten — Matching, Autofill, Dokumente und Tracking laufen alle über dasselbe Profil.

Pipeline · bewertete Treffer
ASenior Backend EngineerSAP · Walldorf
BCloud Engineer (m/w/d)Allianz · München
FVertriebsleiterautomatisch aussortiert · Rolle passt nicht
Warum diese Note
KubernetesTypeScriptPostgreSQLAWSTerraform
8 von 9 Skills passen. Rollenfamilie: Backend — hohe Ähnlichkeit zu deiner Zielrolle „Senior Backend Engineer“. Die Anzeige ist auf Deutsch und verlangt B2 — dein Niveau ist C1. Kein Hindernis.

Was es kann

Was JobWin dir abnimmt

Suchen, lesen, bewerten, ausfüllen, nachhalten — JobWin automatisiert die mechanischen 80 %, damit deine Energie in die Gespräche fließt, auf die es ankommt.

Stellen überall erfassen

Ein Klick erfasst die Stelle, die du gerade ansiehst — auf jeder großen Jobbörse oder Karriereseite. In deiner eigenen Sitzung, nie heimlich gescrapt. Du entscheidest, was in deine Pipeline kommt.

Bewertungen, die man lesen kann

Jede Stelle bekommt eine Note von A bis F samt echter Begründung: passende Skills, fehlende Skills, Rollenpassung, Sprachniveau. Glaskasten statt Blackbox.

Deutsch-Sprachintelligenz

JobWin liest die geforderten GER-Niveaus aus Anzeigen heraus — „B2 gefordert, du hast B1“ wird angezeigt, bevor du eine Bewerbung verschwendest. (m/w/d)-Rauschen wird nativ verarbeitet.

Bewerbungen kommen fertig ausgefüllt

Gib einen Treffer frei, und JobWin bereitet die komplette Bewerbung vor — Felder, Dokumente, Antworten. Du prüfst und schickst mit einem Klick ab, mit Tageslimits und menschlichem Tempo, die deine Konten schützen.

Dokumente, die nicht lügen

Angepasste Lebensläufe und Anschreiben basieren auf deinem echten Lebenslauf. Was du nicht kannst, behauptet JobWin auch nicht — dieser Vertrag ist im Code durchgesetzt.

Eine Pipeline für alles

Jede Stelle aus jeder Quelle landet in einer entdoppelten Pipeline mit Kanban-Tracker, vollständiger Historie und Wiedervorlage — Schluss mit Tabellen-Archäologie.

So funktioniert’s

Vom Lebenslauf zur abgeschickten Bewerbung

Vier Schritte. Die ersten beiden dauern Minuten — danach kommt jede neue Stelle bewertet an und jede Bewerbung fertig ausgefüllt.

1

Profil anlegen

Lebenslauf hochladen — JobWin liest ihn aus und baut dein Profil in rund zwei Minuten. Rollen, Skills, Sprachen, Gehaltsuntergrenze.

2

Suchen lassen

Ein Klick durchsucht die großen Jobbörsen und Karriereseiten nach deinen Zielrollen — und jede Stelle, die du gerade liest, ist einen Klick von deiner Pipeline entfernt.

3

Treffer lesen

Jede Stelle kommt mit Note A–F und ausgeschriebener Begründung: passende Skills, Lücken, Rollenpassung, Deutschniveau. Schlechte Treffer sortieren sich selbst aus.

4

Prüfen — dann absenden

Gib eine Stelle frei, und JobWin füllt die Bewerbung mit deinen angepassten Dokumenten aus. Du prüfst sie, klickst auf Absenden, und der Tracker verfolgt sie bis zum Ende.

Für wen es ist

Gebaut für die Art, wie du wirklich suchst

Umzug nach Deutschland

Internationale Fachkräfte

JobWin liest, welches Deutschniveau eine Anzeige wirklich verlangt, und gleicht es mit deinem ab — damit „fließend Deutsch (C1)“ nie wieder deinen Abend kostet. Visa-Sponsoring-Signale inklusive.

Jobwechsel

Berufstätige mit wenig Zeit

Du hast einen Job; die Suche passiert nach 22 Uhr. JobWin liest und bewertet den ganzen Tag — dein Abend beginnt mit einer Prüfliste und fertig ausgefüllten Bewerbungen. Menge ohne Burnout.

Berufseinstieg

Absolvent:innen & Junioren

Praktika, Werkstudentenstellen und Einstiegspositionen über alle Portale hinweg, entdoppelt. Die transparenten Bewertungen zeigen dir beim Bewerben, was der Markt sucht.

DSGVO-konform, in der EU gehostetDeine Daten liegen in der EU. Verlange jederzeit Export oder Löschung — der Prüfpfad ist in jedem Datensatz eingebaut.
Deine Konten bleiben sicherAlles läuft in deiner eigenen Browser-Sitzung, mit menschlichem Tempo und harten Tageslimits. Keine geteilten Zugangsdaten, kein heimliches Scraping.
Keine BlackboxJede Bewertung, jede Aussortierung, jeder erzeugte Satz ist erklärbar. Du siehst immer, warum.

Erste Nutzer:innen

Zuerst kommen die Stunden zurück

“I applied to 60 positions in one week next to a full-time job. JobWin filled the forms, I clicked apply during lunch in 10 mins. Two offers — one I took.”

MKMiriam K.Data Engineer · Frankfurt

“The German-level detection alone is worth it. I stopped applying to C1-required roles I’d never get and doubled down on the B2-friendly ones. My reply rate tripled.”

RSRahul S.Backend Developer · moved from Bangalore to Berlin

“Every other tool told me a job was a ‘92% match’ and I had to guess why. This one shows me the missing skills right on the card. I trust it because I can check it.”

JBJonas B.Working student → Junior SWE · München
aktuelle Stellen im zentralen Job-Pool
7.500+
Berufe im Matching-Wissensgraphen
3.100+
unterstützte Jobbörsen & ATS-Plattformen
16
der Treffer mit nachvollziehbaren Gründen bewertet
100 %

Preise

Kostenlos suchen. Mit Pro richtig Gas geben.

Starte kostenlos — ohne Karte, ohne Zeitlimit. Pro startet bald und bringt Volumen, Tempo und Tiefe für die aktive Suche.

Kostenlos
0 € / für immer
Der komplette Ablauf: finden → verstehen → bewerben.
  • Stellenerfassung auf jeder unterstützten Seite
  • Transparente A–F-Bewertung, mit Tageslimit
  • Suchläufe über die Portale, mit Wochenkontingent
  • Fertig ausgefüllte Bewerbungen, mit knappem Tageslimit
  • Kanban-Tracker & vollständige Bewerbungshistorie
  • 1 Lebenslauf + KI-Anschreiben, mit Monatskontingent
Kostenlos starten
Bald verfügbar
Pro
Startet bald
Menge, Tempo und Tiefe für eine aktive Suche.
  • Unbegrenzte Treffer & Suchen
  • Unbegrenzte Suchläufe (Konto-Schutztempo bleibt immer an)
  • Höhere Tageslimits für Bewerbungen mit Volumen
  • Großzügige KI-Dokumente: Anpassung, Anschreiben, Antworten
  • Sofortbenachrichtigung bei neuen A-Treffern
  • Unbegrenzte Lebenslauf-Versionen + täglicher Überblick
Starte heute kostenlos

Sicherheitslimits (Tempo, tägliche Bewerbungslimits) gelten in jedem Tarif — sie schützen deine Jobbörsen-Konten und stehen nie zum Verkauf.

FAQ

Faire Fragen, klare Antworten

Ist das sicher für mein LinkedIn-/StepStone-/Xing-Konto?
Ja — von Grund auf so gebaut. JobWin meldet sich nie von unseren Servern aus bei Jobportalen an. Alles passiert in deinem eigenen Browser über die Erweiterung, in deiner eigenen Sitzung, in menschlichem Tempo und mit harten Tageslimits. Für das Portal sieht es aus wie du, weil du es bist — nur schneller.
Verschickt es Bewerbungen, ohne mich zu fragen?
Nein. Nichts geht raus, bevor du eine Stelle freigegeben hast — und der letzte Schritt bleibt immer bei dir: JobWin füllt alles aus (Felder, Dokumente, Antworten), du prüfst und klickst bei jeder Bewerbung selbst auf Absenden.
Übertreibt die KI bei meinen Qualifikationen?
Nein. Erzeugte Lebensläufe, Anschreiben und Antworten stützen sich auf deinen hochgeladenen Lebenslauf, und die Regel „nichts erfinden“ ist im Generierungs-Pipeline-Code durchgesetzt. Ein Skill, den du nicht hast, taucht in deinen Dokumenten nicht auf — Punkt.
Was passiert mit meinen Daten? (DSGVO)
Dein Profil, deine Dokumente und deine Bewerbungshistorie liegen in der EU, sind deinem Konto zugeordnet und haben einen vollständigen Prüfpfad. Du kannst jederzeit einen vollständigen Export oder die Löschung deines Kontos samt aller Daten verlangen. Wir verkaufen keine Daten und zeigen dein Profil ohne dein Zutun keinem Arbeitgeber.
Welche Jobportale werden unterstützt?
Erfassen und Suchen: LinkedIn, StepStone, Xing, Indeed, Glassdoor und Arbeitsagentur. Bewerben: Greenhouse, Lever, Personio, Ashby, Workable, SmartRecruiters, Recruitee, Teamtailor, Join und weitere — dazu ein begleiteter Modus für komplexe Portale wie Workday, bei dem JobWin alles ausfüllt und du auf Absenden drückst.
Brauche ich die Browser-Erweiterung?
Die Erweiterung erfasst Stellen aus geschlossenen Portalen (LinkedIn, StepStone, Xing) und füllt Formulare in deiner Sitzung aus — sie ist das Herz der Automatisierung. Ohne sie kannst du Pipeline, Dokumente und Treffer weiterhin über ATS-Karriereseiten im Web verwalten.
Ist es wirklich kostenlos?
Ja. Der kostenlose Tarif deckt den kompletten Ablauf ab — erfassen, bewerten, fertig ausgefüllte Bewerbungen, nachhalten — mit fairen Nutzungsgrenzen. Pro bringt mehr Volumen und Tiefe und startet bald; es gibt keine Karte, keinen Lock-in, und deine Daten werden nie als Druckmittel benutzt.

Deine nächste Stelle steht irgendwo,
wo du gerade nicht suchst.

JobWin schaut überall, den ganzen Tag — und gibt dir die Treffer, die deine Zeit wert sind, mit halb fertiger Bewerbung.

Kostenloser Tarif · keine Karte · DSGVO-konform